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ADMR Télé Assistance 43 propose depuis un an ce service de télé-assistance.

Télé Assistance 43 a développé le service avec de nombreux partenariats signés. Au fil des années, les salariés ont amené les nouvelles technologies auprès des abonnés du département sécurisant les personnes fragilisées par l’âge ou handicapées avec le matériel adapté à leur besoin, à leur demande et compatible avec leur abonnement téléphonique. Ce matériel peut être agrémenté de divers périphériques adapté au handicap de la personne.

Les appareils sont reliés sur une centrale d’écoute 24h/24, 7j/7 certifiée AFNOR "Télé Assistance à Domicile".


Des appels de convivialité aussi

Le nombre d'interventions de l'année est en hausse sur l'ensemble du département. Un peu plus de 4 500 essais de contrôle ont été réalisés, ainsi que 491 "appels de convivialité" suite à des chutes ou des appels pour assistance vie quotidienne ont été réalisés et 385 appels pour des retours à domicile. Ces moments où les personnes profitent de bavarder, racontent leurs joies, leurs peines ou parlent simplement de la pluie ou du beau temps.

Le rapport d’activité de l’année relate également les moments de partage et de rassemblements pour les abonnés du service avec jeux de société, jeux de cartes, autour d'un goûter et d'un café. Des moments que l’équipe souhaiteraient développer encore plus avec la participation de bénévoles, pour venir compléter les opérations sociales reconduites (anniversaires, fête des grands-mères, mise à l’honneur d’adhérents, cadeau surprise…).


Un support ludique de communication

ADMR Téléassistance 43 fait partie du groupement ANTP (Association Nationale des Téléassisteurs de Proximité) qui a, au cours de l’année, créé avec la participation de chaque structure adhérente la première bande dessinée sur la télé assistance. Jean-Michel Tome, président de l’ANTP, a fait naitre l’idée de ce support ludique de communication fin 2017.

Vous pouvez retrouver Cathy Volle, Colette Riffard et Anthony Béranger au siège de l’association 6 rue de Craponne au Puy-en-Velay – Résidence Orly – 1er étage du lundi au vendredi de 8 h 30 à 17 heures ou les contacter au 04.71.09.22.43

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Suite à un appel à la grève déposé par la CGT, des agents des ADMR et UNA Sainte-Elisabeth en Haute-Loire participent au mouvement de protestation. Ils réclament de meilleures conditions de travail à travers des revalorisations salariales, des remboursements de frais kilométriques supérieurs et une reconnaissance de leur métier.

Les agents du service d'aide à domicile en Haute-Loire sont en colère et ils le font savoir. Quatre associations ADMR sont en grève depuis lundi (Tence, Bas-en-Basset, Langeac et Saint-Paulien). Les autres le seront mardi : UNA, ADMR d'Yssingeaux, Monistrol-sur-Loire, Saint-Maurice-de-Lignon et Le Monastier-sur-Gazeille.

Deuxième grève à Tence en trois mois

A Tence, c'est le deuxième mouvement de grève après celui d'octobre, à la suite duquel les agents ont obtenu un centime de plus pour les frais kilométriques. "On avance l'argent et cela peut représenter 150 euros sur des salaires bas", indiquent Florence Boutarel et Florence Poully, représentantes du personnel. Sur les 22 salariées de l'ADMR de Tence, 18 participent à la grève. Les agents ont défilé en ville avec une banderole et faisaient signer une pétition. "On exige de plus en plus de nous sans contreparties. On nous dit que c'est un métier d'avenir pour le maintien à domicile des personnes âgées et des malades mais il faut dire qu'on fait un boulot ingrat, difficile. Quand on réclame, on ne nous accorde que des miettes et du mépris. Les jeunes ne sont pas intéressés par ce travail exercé dans de telles conditions."


Une rencontre au Département en décembre

Une rencontre s'était déroulée le 11 décembre. Une délégation de salariés du secteur de l’aide à domicile (ADMR et UNA 43) accompagnée par la secrétaire du syndicat CGT des organismes sociaux a été reçue par Michel Decolin, vice-président du conseil départemental en charge des solidarités sociales, et Valérie Kremski Frey, directrice générale adjointe de la Divis.

La réunion a permis aux salariés d’exposer les difficultés sur la dégradation de leurs conditions de travail. « Au quotidien, les salariés survivent avec un salaire de misère, du stress, de la pénibilité, de l'épuisement, de la pression, des plannings morcelés et mal organisés, des changements de plannings incessants, une amplitude horaire allant jusqu’à 12 heures. Ils  travaillent le week-end, les jours fériés et doivent être disponibles à tout instant et utilisent leurs véhicules personnels. Les frais de déplacements en raison des nombreux kilomètres qu’ils sont amenés à parcourir s’avèrent ainsi très importants au quotidien. »

Une revalorisation jugée insuffisante

A la fin de l’année 2018, le Département a décidé d’une revalorisation de 10 centimes en 2 fois, à savoir 5 centimes au 1er janvier 2019 et 1er janvier 2020. « Or celle-ci est bien insuffisante et loin des attentes des salariés qui demandent une indemnisation d’encore 15 centimes des frais kilométriques pour parvenir enfin à couvrir leurs dépenses réelles. »

Les salariés de l’aide à domicile exigent également une augmentation de leurs salaires.

Grève ce lundi et mardi en Haute-Loire

Déterminées à faire avancer leurs revendications, à savoir, une véritable reconnaissance de leur métier avec un accès à des formations qualifiantes adaptées, une revalorisation de leur salaire et de l’indemnisation kilométrique, une véritable couverture de santé prenant en charge la totalité des restes à charge, les salariés sont donc en grève depuis ce lundi ou mardi dans les différentes associations du département.

Les actions se poursuivent mardi à partir de 9 heures pour l’UNA43, à partir de 13 heures pour les ADMR d’Yssingeaux, 13 h 30 pour Saint-Maurice-de-Lignon, de 14 heures pour le Monastier-sur-Gazeille et à partir de 14 h 45 à Monistrol-sur-Loire.

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Le 31 mars 2016, la Fédération ADMR 43 organisait une journée de rencontre associative avec ses adhérents pour évoluer en restant au plus proche des besoins du bénévolat.

Presqu’un an après, dimanche 19 mars 2017, la Fédération et l’association ADMR de Saint-Julien-Chapteuil ont uni leurs efforts pour offrir une première journée de convivialité aux bénévoles et salariés ADMR. Plus de 130 personnes se sont ainsi réunies à l’espace culturel et associatif.

Cette rencontre était l’occasion de mettre à l’honneur les salariées diplômées. Assistante de vie aux familles, auxiliaires de vie sociale, auxiliaire de puériculture : une vingtaine d’entre elles ont été félicitées pour leur démarche de formation.

Après un apéritif et un pique-nique, les participants avaient le choix des activités de plein air : la découverte guidée de l’observatoire du Betz, agréablement proposée par l’association Orion, ou une randonnée jusqu’au suc de Chapteuil suivie d’une découverte du patrimoine du village de Saint-Julien, parfaitement conduite par les bénévoles de l’ADMR locale.

Diplôme d’assistante de vie aux familles 2015-2016

Bains

LANGLADE Valérie

AMBERT Martine

La Chaise-Dieu

DAVID Paraschiva

Saint-Paulien

PAGES Mireille

CONDON Mireille

DEFIX Amélie

Le Chambon-sur-Lignon

BOUQUET Ghislaine

Le Puy-en-Velay

MASSON Annie

DURGEAU Chantal 

JAMON Séverine

Saint-Julien-Chapteuil

VIGOUROUX Béatrice

POUZOL Véronique

Dunières

ROMEYER Christine (ADVF en 2016)

Diplôme d’Etat auxiliaires de vie sociale 2015-2016

Allègre

DAVAL Géraldine

Lantriac

GARDES Marie-Christine

Vorey-sur-Arzon

MICHALON Christelle

Saint-Julien-Chapteuil

DELORME Viviane

RAYNAUD Katia

Diplôme d'auxiliaire de puériculture

Micro crèche de Fil en Aiguilhe

FABRE Sandra

Publié dans Dans le 43 2016