Les deux partenaires vont annoncent qu'ils vont progressivement simplifier les démarches des demandeurs d’emploi en situation de handicap, avec pour ambition de faciliter et d’amplifier les retours à l’emploi dans un contexte favorable de reprise économique.
Depuis octobre 2021, les conseillers Cap emploi rejoignent progressivement leurs homologues au sein des agences Pôle emploi. Avec le rapprochement de ces deux réseaux, chacun des 6 700 demandeurs d’emploi Auvergne-Rhône-Alpes en situation de handicap 1 sera, d’ici la fin du mois de mars 2022, suivi dans ses démarches par un seul conseiller référent, qu’il soit conseiller Pôle emploi ou Cap emploi, dans un lieu unique d’accompagnement : l’agence Pôle emploi.
A ce jour, l’offre de services est installée dans 4 lieux uniques d’accompagnement, sur le département de la Haute-Loire. 22 conseillers Pôle emploi et Cap emploi sont d’ores et déjà en charge de l’accompagnement des demandeurs d’emploi dans ces agences. Ils assurent une réponse pluridisciplinaire aux besoins des demandeurs d’emploi en situation de handicap et des employeurs.
En proposant une offre de services plus lisible et plus accessible pour les demandeurs d’emploi et les employeurs, ce rapprochement vise à simplifier les démarches pour tous et accélérer les recrutements. Le demandeur d’emploi en situation de handicap bénéficiera ainsi dans son agence locale de l’expertise et des services des deux réseaux.
Ils ont dit
Patrick Ferrari, directeur Pôle emploi Haute-Loire
« Ce rapprochement est une réelle opportunité pour optimiser nos expertises au service des demandeurs d’emploi en situation de handicap. De plus, notre nouvelle offre de services commune sera plus lisible pour les personnes suivies pour lesquelles tous les moyens des 2 organismes seront mobilisés pour leur retour rapide à l’emploi »
Michel Joumard, directeur de Cap emploi Haute-Loire
« Avec le rapprochement des équipes Pôle emploi et Cap emploi au sein du Lieu Unique d’Accompagnement, les demandeurs d’emploi en situation de handicap vont pouvoir bénéficier d‘un accompagnement personnalisé vers l’emploi qui associera les compétences des deux services. Cette collaboration forte et experte a pour objectif de démontrer une nouvelle fois que handicap et emploi, c’est possible ! »
