Ségur : revalorisations salariales au 1er octobre, "beaucoup de blabla pour peu d’avancée" selon l'organisation syndicale CGT.
Le mardi 15 juin était une journée nationale de mobilisation à l’initiative de la CGT pour exiger une revalorisation des salaires de tous les personnels de la Santé et de l’action sociale dans la fonction publique hospitalière. "Il y a urgence ! Les moyens doivent être donnés pour un grand service public de santé qui réponde aux besoins de la population et garantisse la sécurité des agents."
Une équité dans le traitement
Dans un communiqué, l'organisation syndicale développe la problématique : "En effet, non seulement le Ségur de la Santé dont la CGT n’est pas signataire, ne répond pas aux légitimes revendications des personnels, mais pire des nombreux agents se retrouvent à nouveau exclus des mesures salariales. La revalorisation des grilles prévue pour octobre 2021 exclut une grande partie des agents qui n’en verront pas la couleur : personnels techniques, administratifs, ouvriers, sociaux éducatifs, médico-techniques, sages-femmes, psychologues, ASHQ… Rien non plus pour les contractuels. Tous les professionnels sont indispensables au bon fonctionnement de l’hôpital, des EHPAD et à la prise en charge de la population."
300 euros pour tous
La CGT réclame une revalorisation des salaires de 300 euros pour l’ensemble des agents qui doit passer par une augmentation du point d’indice.
"Les personnels de santé sont épuisés par les multiples promesses de ce gouvernement qui ne répond pas à leurs revendications. Plus d’un an après le début de la crise COVID, où sont les lits et les personnels supplémentaires nécessaires à la prise en charge de qualité des patients et à l’amélioration de nos conditions de travail."
Les attentes
Au-delà, les attentes portent sur une véritable reconnaissance des qualifications et spécificité, une vraie attractivité des métiers. "Comment attirer et garder les nouveaux professionnels s’ils sont maintenus pendant des années contractuels et payées sur des grilles de salaire qui date de 2015? " s'interroge l'organisation.
Et de réclamer aussi des moyens budgétaires permettant aux établissements sanitaires et médico-sociaux d’assurer leurs missions de services public, d’investir, d’embaucher, de titulariser les contractuels.
