Les candidats se trouvent partout... même au Mc Do. Pour recruter de nouveaux salariés, il faut sortir sortir de son confort et des réseaux habituels.

Le syndicat CAPEB avait déjà innové en développant son job truck, un véhicule qui sillonne le département pour aller capter l'attention du public. Le syndicat des petits artisans va encore plus loin et a entamé une tournée des restaurants Mc Donald's.

Vals, Brioude et Yssingeaux ont été visités sur le drive. Il reste Brives à faire ce vendredi. "On a accroché deux jeunes, un en apprentissage dans la maçonnerie et un autre comme salarié dans une entreprise de façade. Même deux ou trois, on est contents", témoigne Yannick Gagne, secrétaire général de la CAPEB.

La CAPEB a prévu de participer au Salon de l'habitat à Monistrol début juillet pour tenter de fournir de la main d'oeuvre avec 50 offres d'emploi à pourvoir. "On refera une ou deux sessions au Puy", annonce Yannick Gagne. "La clientèle des Mc Do est celle qui nous intéresse, elle est majoritairement jeune. Derrière, l'entreprise est en capacité de former."

"On a des entreprises qui refusent des chantiers à cause du manque de salariés, c'est dommage", ajoute Thierry Grimaldi, président de la CAPEB.